Osakeyhtiön tilikauden muuttaminen

Osakeyhtiön tilikaudesta määrätään yhtiötä perustettaessa joko perustamissopimuksessa tai yhtiöjärjestyksessä. Tilikauden muuttamisesta päättää yhtiökokous silloinkin, kun tilikaudesta ei määrätä yhtiöjärjestyksessä.

Huom! Osakeyhtiön tilikausi merkitään kaupparekisteriin ja tilikauden muutos tulee voimaan, kun se on rekisteröity. Pelkästään ilmoituksen jättäminen kaupparekisteriin ei siis vielä riitä.

Rekisteri-ilmoitus

Lomake

• Lomake Y4 ja liitelomake 13
• Lomakkeen Y4 allekirjoittaa joku hallituksen jäsenistä, toimitusjohtaja tai jonkun heistä valtuuttama henkilö. Kun valtuutettu allekirjoittaa ilmoituksen, liitetään mukaan avoin asianajovaltakirja alkuperäisenä tai yksilöity valtakirja oikeaksi todistettuna jäljennöksenä. Lisätietoja valtakirjasta

Liitteet

• Yhtiökokouksen pöytäkirja yhden henkilön oikeaksi todistamana jäljennöksenä. Mikäli tilikaudesta määrätään yhtiöjärjestyksessä, ei uutta yhtiöjärjestystä tarvitse liittää, jos muutetun pykälän sisältö käy ilmi pöytäkirjasta.
• Kuitti käsittelymaksun suorittamisesta.

Käsittelymaksu

• 65 €
• 350 €, mikäli tilikaudesta määrätään yhtiöjärjestyksessä.
• Lisätietoa maksun suorittamisesta,(maksettava etukäteen, ks. maksuohjeet.)

Määräaika ilmoituksen jättämiselle

• Tilikauden muutos on ilmoitettava viivytyksettä rekisteröitäväksi.
• Verohallinto edellyttää tilikauden muutoksen ilmoittamista 2 kuukautta ennen päivää, jona uusi tilikausi on viimeistään rekisteröitävä.
• Käytännössä tilikauden muutoksia on kuitenkin merkitty kaupparekisteriin myös tilanteissa, joissa ilmoitusta ei ole ehditty tehdä kahta kuukautta etukäteen. Tällöin on hyvä olla yhteydessä verohallintoon verotukseen liittyvien asioiden osalta.

Milloin tilikauden muutos astuu voimaan?

• Tilikauden muutos astuu voimaan, kun se rekisteröidään eli merkitään kaupparekisteriin.

Esimerkkejä päivästä, jona uusi tilikausi on viimeistään rekisteröitävä

Jos tilikautta pidennetään, on muutos rekisteröitävä ennen kuluvan tilikauden päättymistä. Esimerkki tilikauden pidentämisestä:

• Yhtiön tilikausi on 1.1. - 31.12. Yhtiö haluaa pidentää kulumassa olevaa tilikautta ja samalla muuttaa tilikautta niin, että uusi tilikausi on 1.7. - 30.6.
• Tilikauden muutos on merkittävä kaupparekisteriin viimeistään 31.12.

Jos tilikautta lyhennetään, on muutos rekisteröitävä ennen kuin tilikausi (uusi lyhennetty) tulee päättymään. Esimerkki tilikauden lyhentämisestä:

• Yhtiön tilikausi on 1.1. - 31.12. Yhtiö haluaa lyhentää tilikautta päättyväksi 30.9 ja muuttaa samalla tilikautta niin, että uusi tilikausi on 1.10. - 30.9.
• Tilikauden muutos on merkittävä kaupparekisteriin viimeistään 30.9.

Vinkkejä!

Missä muutosvaiheen tilikausi määritetään?

Jos uudesta tilikaudesta määrätään yhtiöjärjestyksessä, ei yhtiöjärjestyksessä kuitenkaan tarvitse todeta kuluvaa poikkeavaa tilikautta. On riittävää, että yhtiöjärjestyksessä näkyy yhtiön säännönmukainen tilikausi (12 kuukauden ajanjakso) ja kuluva poikkeava tilikausi käy ilmi päätöspöytäkirjasta sekä Y4-lomakkeelta kohdassa ”Kuluva poikkeava tilikausi”.

Muutosvaiheen tilikauden pituus

Yhtiön säännönmukainen tilikausi on 12 kuukautta. Kun tilikautta muutetaan, voi tilikausi olla tätä lyhyempi tai pidempi, kuitenkin enintään 18 kuukautta.

Tilikausimääräyksen poistaminen yhtiöjärjestyksestä

Myös osakeyhtiöt, jotka on perustettu ennen nykyistä 1.9.2006 voimaan tullutta osakeyhtiölakia, voivat halutessaan poistaa tilikausimääräyksen yhtiöjärjestyksestä. Tämä edellyttää yhtiöjärjestyksen muuttamista.

Tilikauden muutos ja varsinaisen yhtiökokouksen pitohetki

Kun tilikautta muutetaan, on muistettava muuttaa myös yhtiöjärjestyksessä mahdollisesti oleva määräys varsinaisen yhtiökokouksen pitämisestä tietyn kalenterikuukauden loppuun mennessä. Varsinainen yhtiökokous on aina pidettävä kuuden kuukauden kuluessa tilikauden päättymisestä.